吴桥县委编办“套餐式”打造学习型机关

为学习贯彻十九届六中全会精神、省第十次党代会精神以及市第十次党代会精神，进一步扎实开展“三统筹三扩大四创建”活动，吴桥县委编办坚持全方位、系统化、打造系列“套餐”，增强全体机关干部的政治素质、专业本领和履职能力，有力提升机构编制工作影响力。

一、加强“走出去”学习上“热菜”。 一是主动向上级学，下好先手棋。吴桥县委编办积极选派本单位中坚骨干力量分批次参加市委编办组织开展的全市机关机构编制业务培训会。一方面，通过学习《中国共产党机构编制工作条例》《事业单位登记管理条例》及《实施细则》等条例，进一步规范机关干部日常工作行为，提高统揽全局的能力，增强宗旨意识、责任意识以及大局意识；另一方面，通过加强机构编制专业性业务学习，进一步消除部分机关干部日常工作中出现的业务死角。二是积极向兄弟县市学，打好制胜棋。为打好事业单位改革基础，吴桥县委编办组织相关科室人员赴事业单位改革试点肃宁县学习交流，进一步开拓创新视野，增强科室人员学习能力、决策能力以及应变能力，为准备事业单位改革树立信心。

二、坚持“常态化”学习上“硬菜”。一是坚持领导带头。突出以上率下。成立创建学习型党组织领导小组，召开动员会进行专题部署。编办主任率先垂范，严格坚持学习制度，亲自审定学习计划，亲自确定学习专题，亲自主持集中学习，并带头参加讨论，全办上下形成了注重学习、善于学习、勤于学习的良好风气。二是坚持党员带头，突出模范作用。该办要求支部党员必须走在前面，成为创学的先锋、学习的模范、业务的尖子、群众的榜样。党员带动示范，机关全体干部自觉自发，积极主动地投身到学理论、学政策、学业务的热潮中，形成了人人讲学习，个个钻业务的浓厚创学氛围。三是坚持常态管理，突出长效作用。为保证创建效果，不断完善制度、规范管理强化约束。相继开展围绕专题讨论学习、创新方式讲党课、召开组织生活会、开展民主评议党员、立足岗位做贡献等活动形式，制定完善多项学习制度，即中心组学习制度、学习计划制度、固定学习日制度、业务学习制度、调查研究制度、学习考勤制度、述学制度，实现了学习时间、学习地点、学习人员、学习内容、学习效果“五落实”。

三、开展“进农村”学习上“烩菜”。为紧密结合“八五”普法规划全面实施，以“民法典进农村”为重点，着力助推乡村振兴，全体机关干部下沉一线，深入到包联乡村，开展“普法惠农”法制宣传专项行动，邀请司法局相关工作人员进行民法典讲解，现场播放民法典线上宣传视频，对到场学习的村民发放民法典宣传手册，在村委会农村书屋摆放民法典宣传资料，通过多种宣传方式推进农村移风易俗以及法治乡村建设。